Обольский керамический завод — градообразующее предприятие. Реализуемый на нем инвестпроект поспособствует не только энергосбережению, но и обеспечит рабочими местами городской поселок Оболь. Для его жителей, многие из которых стремятся жить и работать на малой родине, это особенно актуально.
СКАЗАНО
Президент Беларуси Александр Лукашенко:
— Людям нужна работа там, где они живут. И реализация в текущей пятилетке принципа «Один район — один проект» призвана способствовать созданию новых рабочих мест и занятости населения.
В Послании белорусскому народу и Национальному собранию, 31 марта 2023 г.
Президент Беларуси Александр Лукашенко:
— Людям нужна работа там, где они живут. И реализация в текущей пятилетке принципа «Один район — один проект» призвана способствовать созданию новых рабочих мест и занятости населения.
В Послании белорусскому народу и Национальному собранию, 31 марта 2023 г.
Время инноваций
Инвестпроект по модернизации системы обжига Обольского керамического завода общей стоимостью около 26 миллионов рублей является ключевым в Шумилинском районе, что на Витебщине. Он реализуется с 2019 года и вошел в программу «Один район — один проект», инициированную Главой государства. Задание по разработке и внедрению энергосберегающей технологии выполнено по государственной научно-технической программе «Инновационные материалы и технологии».
Технологическое обновление даст возможность в качестве альтернативы природному газу, закупаемому в России, использовать местные виды топлива — торфобрикет и нефтяной кокс. Результатом станет снижение себестоимости продукции, улучшение финансового состояния предприятия, что позволит увеличить зарплату сотрудникам и совершенствоваться дальше.
Людмила Шевяко, съемщик-укладчик.
…В последний раз я была на предприятии около трех лет назад. И когда приехала сюда недавно, отметила существенные изменения. Здесь построили участок подготовки твердого топлива для обжига, установили систему очистки отработанных газов от взвешенных частиц с автоматическим контролем выбросов. Строится помещение, где роботы будут сортировать и упаковывать готовую продукцию. Проектом предусмотрен дополнительный, четвертый туннель для досушки кирпича.
— Производство керамического кирпича — отрасль энергоемкая. Доля энергоресурсов в себестоимости продукции около 40 процентов. Благодаря реализации инвестпроекта завод будет использовать инновационный для Беларуси метод обжига кирпича с применением торфобрикета и нефтяного кокса вместо природного газа. Модернизация даст сокращение потребления тепловой энергии на обжиг на 20 процентов. Таким образом внедрение инновационной технологии позволит снизить себестоимость продукции, увеличит конкурентоспособность предприятия на внутреннем и внешнем рынках,
— рассказывает заместитель директора завода по экономике Анастасия Мулькова.
Технологическое обновление на заводе поможет снизить себестоимость продукции и улучшить финансовое состояние предприятия, что позволит увеличить зарплату сотрудникам, совершенствоваться дальше.
Завод выпускает кирпич и камень керамический в ассортименте, отличающиеся по прочности, плотности, морозостойкости, пустотности и водопоглощению. Полный цикл производства от привоза глины с карьера до выхода готовой продукции занимает около пяти суток.
Реализация инвестпроекта поможет усовершенствовать и технологию производства: завод полностью уйдет от ручного труда.
— До сих пор готовый кирпич снимали с вагонеток, укладывали и упаковывали на поддон вручную у нас только женщины. Мужчины не выдерживали монотонного и нелегкого труда: за смену через пару рук проходило 32 тонны кирпича. Теперь это будут делать два робота, а управлять ими станут те, кого заменят машины. Будем переучивать собственных работников, — говорит первый заместитель директора завода Василий Серафимович.
Первый заместитель директора Василий Серафимович на новом участке подготовки твердых видов топлива.
Роботы придут на помощь
Людмила Шевяко, не найдя когда-то в родной Оболи работы по полученной в училище специальности «мастер-овощевод», устроилась на завод съемщиком-укладчиком.— Это действительно тяжелый физический труд, но за 35 лет я не только привыкла к этой работе, но и полюбила ее. Теперь такой профессии не будет. Завершится реконструкция, и нас научат управлять роботами. Конечно, это интересно! Всю жизнь все делали руками, а тут — нажимай на кнопки. Да и зарплата выше будет, — рассказывает Людмила Альбертовна.
Восемь лет назад по распределению Витебского государственного технологического университета на должность начальника отдела по коммерческой работе завода пришел новополочанин Антон Бартош.
— Если честно, не думал, что задержусь тут надолго, — признается парень. — Но работа оказалась интересной, разнообразной, много общения, командировки — все это мне нравится. И меня здесь все устраивает: дали общежитие, зарплата хорошая.
Начальник отдела по коммерческой работе Антон Бартош.
Так как керамический завод является градообразующим для горпоселка Оболь предприятием, то неудивительно, что многие трудятся здесь семьями. Самая большая династия на заводе — это Курачёвы, их шесть человек: отец, дочь, два сына и две невестки. Александр Викторович начинал трудовой путь на предприятии в 1982 году загребщиком-выгребщиком тоннельных печей, на пенсию ушел с должности начальника службы охраны, передав бразды правления младшему сыну Валерию, а сам до сих пор работает охранником. Здесь же несет службу и его старший сын Алексей, а дочь Виктория работает ведущим специалистом по кадрам. Трудятся на предприятии и обе невестки — Ольга инженером по качеству, а Светлана бухгалтером.
Ни одна из молодых пар не думает покидать Оболь. Ведут хозяйство, растят детей, с удовольствием спешат утром на работу, а вечером — домой.
— В большой город? Нет, не тянет: у нас тут спокойно и все есть. Свежий воздух и для детей раздолье, — говорят, дополняя друг друга, супруги Валерий и Светлана, которые ждут третьего ребенка. Может, и их дети станут продолжателями династии, кто знает...
— Конечно, мы переживаем за свой поселок. Поэтому с полной самоотдачей трудимся на благо нашего предприятия, поскольку оно в поселке единственное. Его нужно сохранить и развивать дальше, — убежден основатель династии Александр Курачёв.
Трудовая династия Курачевых.
ПРЯМАЯ РЕЧЬ
Светлана Тимошенко, заместитель председателя по экономике Шумилинского райисполкома:
— Инновационный подход и модернизация производства позволят Обольскому керамическому заводу выйти на новый уровень развития, стабилизировать финансово-экономическое состояние, повысить объем налоговых поступлений, сохранить рабочие места, что особенно важно для горпоселка. Ведь на керамическом производстве трудится свыше 200 человек, а это практически 30 процентов от занятого населения Оболи.
